Ce meserii din construcții pot fi sponsorizate
Ruta folosită este Skilled Worker. Meseria trebuie să fie într-o ocupație eligibilă, la nivelul de calificare cerut, cu salariul minim de £38.700 sau salariul de referință al ocupației (oricare e mai mare, valabil din aprilie 2026).
- Meseriile calificate (maiștri, șefi de echipă, tehnicieni specializați) se încadrează mai ușor la pragul de salariu decât rolurile de execuție necalificată.
- Rolurile pur manuale, fără calificare recunoscută, de regulă nu sunt eligibile pentru sponsorizare — verificăm exact încadrarea fiecărui rol.
Capcana subcontractorilor
Cea mai frecventă greșeală din construcții: o firmă crede că poate sponsoriza un lucrător care de fapt e angajat printr-o agenție sau lucrează ca subcontractor pe alt șantier decât cel declarat.
Regula strictă: poți sponsoriza doar un angajat direct al firmei tale, care lucrează sub supravegherea și controlul tău, la locul declarat în Certificate of Sponsorship. Dacă lucrătorul e „împrumutat" altui contractor sau lucrează pe alt șantier fără să anunți, riști suspendarea licenței.
Conformitate specifică pe șantier
- Evidența prezenței pe șantierul declarat, nu doar contractul de muncă.
- Raportarea schimbării locației de lucru dacă lucrătorul e mutat pe alt proiect.
- Verificarea calificării reale (certificate CSCS sau echivalent) față de rolul declarat în CoS.
Ce facem pentru tine
- Verificăm care roluri din firma ta sunt eligibile pentru sponsorizare.
- Pregătim cererea de licență și structurăm corect relația contractuală cu fiecare lucrător.
- Te ghidăm cum să documentezi locația de lucru și schimbările de șantier.
- Asigurăm conformitate continuă. Vezi și pagina generală despre licența de sponsor.
Surse oficiale: GOV.UK: Licență de sponsor